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第九届中国科协青年人才托举工程项目申报与遴选工作信息汇总

发表于:2023-06-19 21:05浏览:90次TAG: #人才荣誉


5月16日,第九届中国科协青年人才托举工程项目正式启动。对比往届,本届项目年龄计算节点进行调整,在资助名额和名额分配方式上都有变化。目前,多个学会组织发布通知,开始申报工作。

中国力学学会

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各位理事、分支机构负责人:

为贯彻落实习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神,积极服务新时代人才强国战略,努力推进力学学科人才队伍建设,促进优秀青年科技人才脱颖而出,现正式启动中国力学学会第九届“青年人才托举工程”暨“青年人才蓄水池”项目推荐选拔工作。

一、项目介绍

“青年人才托举工程”由中国科协立项,择优支持科协所属全国学会或学会联合体具体实施。实施工作主要分为学会申报、评审、实施、检查验收等阶段,采用以奖代补、稳定支持的方式,大力扶持有较大创新能力和发展潜力的32岁以下青年科技人才。

“青年人才蓄水池”是中国力学学会为打造国家高层次科技创新人才后备队伍,根据第11届理事会第4次全体常务理事会会议精神,正式启动实施的青年人才项目。该项目结合中国科协“青年人才托举工程”,探索、创新青年科技人才的选拔机制、培养模式、评价标准,培育造就大批优秀力学青年科技人才,成为建设创新型国家实现中国梦的重要人力资源保障。

本届项目围绕“四个面向”,以能力、素质、潜质为标准,重点支持积极投身基础研究和交叉学科领域研究的青年科技工作者;重点支持从事关键核心技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术、产业共性技术创新攻关的青年科技工作者;在临床案例、科研仪器、工程技术等领域案例库中发布高水平案例成果的青年科技工作者;为推动科技与经济融合发展作出积极贡献的青年科技工作者。适当向全国创新争先奖获奖团队的青年成员倾斜。学会将采取广泛的遴选方式,经过多渠道专家推荐,最终选出符合条件的人选。

1. 评选出相应名额的候选人作为“中国科协青年托举人才”,上报科协。每年获得中国科协的专项支持,每年度考核评价合格者将连续获得三年资助。

2. 评选出10位候选人作为中国力学学会“青年人才蓄水池”的储备人才,获得中国力学学会的专项支持。其中,遴选出相应名额的候选人作为“中国科协青年托举人才(自筹)”上报科协。支持计划一般不超过三年,执行中每年进行阶段检查,视执行情况确定是否滚动支持。如在支持期间,通过了中国科协青年托举人才的遴选评审,则调整为“中国科协青年托举人才”。

二、申报条件

候选人分为青年科技人才和海外引进人才两类。青年科技人才类对应中国科协青年人才托举工程遴选条件;海外引进人才类需要有海外经历,年龄相应放宽。具体条件如下:

1. 在中华人民共和国境内工作的中国籍公民,中国力学学会会员(入会链接:https://member.cstam.org.cn/)。

2. 青年科技人才类年龄不超过32岁(1991年1月1日以后出生),女性年龄可放宽2岁;海外引进人才类年龄不超过35岁,女性不超过38岁。

3. 具有力学或相关专业博士学位,具有固定工作单位的研究人员。海外引进人才类需近3年内回国,且具有2年及以上的海外留学或工作经历。

4. 学风端正,热爱并致力投身于力学科研事业,具有独立开展研究的能力和基本条件,具有明确的研究目标、清晰的研究思路和勇于开拓的创新精神,具备可预期的科研潜力。

5. 曾被取消被托举人入选资格的,青年人才托举工程往届入选者,人力资源和社会保障部博士后创新人才支持计划、留学回国人员创业启动支持计划入选者和其他国家级人才计划入选者,不作为资助对象。同期申报青年人才托举工程和博士后创新人才支持计划,如同时入选,必须主动选择其一,并及时反馈。如隐瞒不报,查实后将取消入选资格,收回青托证书和资助资金。

6. 推荐人选所在单位或团队能够提供相应的配套资金和政策支持,共同促进其成长。

7. 每位申报人须获得3名同行专家联名推荐,其中至少2位同行专家与申报人具有相同研究领域,至少1名专家承担指导、托举责任。

8. 只能通过单一渠道(全国学会或联合体)申报,多渠道申报者一经发现取消资格。

9. 中国力学学会“青年人才蓄水池”人才可继续申报“中国科协青年托举工程”项目。

三、工作流程

本项目按照组织推荐、初评、复评、实施四个阶段组织实施。

1. 推荐。推荐人在推荐网站填写《青年人才托举项目推荐表》(网址:http://183.214.193.180:3018/kjpj/login.htm),于2023年7月1日前将签名后的扫描件通过系统上传。推荐人对其填写相关材料内容的真实性负责,并确保符合保密规定。被推荐人需要提供互斥人才计划审查承诺书。推荐渠道:

  • 理事会:候选人可由3位理事联名推荐,每位理事可推荐1位候选人;

  • 各分支机构:学会分支机构可推荐2位候选人(其中青年工作委员会和青年学术沙龙组委会可各推荐4位候选人)。

2. 初评。学会秘书处收集申报材料后,由青托工作委员会组织专家初评,确定答辩候选人名单。

3. 复评。按比例遴选中国科协青托候选人进行现场答辩,专家现场评议,确定最终候选人。

4. 实施。确定“托举人才”后,对“托举人才”予以连续三年支持。对于资助效果明显的优秀人才,在三年支持期结束后,学会根据实际情况进行评估后确定后续支持计划。

四、联系方式

联系人:周冬冬,张烨文

电话:010-82543909,82543905

电子邮件:office@cstam.org.cn

通讯地址:北京市北四环西路15号中国力学学会秘书处

邮政编码:100190

附件1:“青年人才托举工程项目”推荐表-样表

附件2:互斥人才计划审查承诺书

附件3:青年人才托举工程&青年人才蓄水池项目推荐常见问题

中国力学学会

2023年6月8日

中国材料研究学会

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所内各部门(课题组): 

中国材料研究学会正在开展中国科协“青年人才托举工程”项目候选人推荐工作,请各部门(课题组)组织力量,抓紧时间积极申报。申报相关事项如下: 

一、被托举人的遴选条件 

1、我所青年科技工作者,32岁以下(1991年1月1日及以后出生); 

2、人力资源和社会保障部博士后创新人才支持计划、留学回国人员创业启动支持计划入选者和其他国家级人才计划入选者,不作为资助对象。同期申报青年人才托举工程和博士后创新人才支持计划,如同时入选,必须主动选择其一,并及时反馈。如隐瞒不报,查实后将取消入选资格,收回青托证书和资助资金。 

3、在中华人民共和国境内工作的中国籍公民; 

4、须为中国材料研究学会个人会员(个人会员查询、入会请登录学会个人会员管理系统,网址https://cmrs.scimall.org.cn/member/login.php)。 

二、申报要求 

1、每位被托举人推荐人选应由不少于3名同行专家进行评议并具名同意推荐,其中至少2名专家与被托举人具有相同研究领域,至少1名专家作为托举导师团队成员; 

根据学会要求“每位同行专家可推荐不超过2位被托举人”,请申请人务必告知专家。 

2、按照要求填写《“青年人才托举工程”候选人申报书》(见附件),将纸质版(一式一份)及电子版(Word+PDF版本(PDF版红色盖章部分以及签字部分应为原版扫描件))于2023年6月14日17:00前提交。 

3、中国科协资助名额有限,可以自筹资金联合培养青年人才,须按科协要求提供资助协议、文件、资金到账明细等有效证明材料;获得中国科协批准的自筹培养青年人才将同样被授予中国科协青年托举人才证书。 

联系人:黄炳坤

电话:8397-8681

Email:bkhuang@imr.ac.cn

中国化工学会

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各有关单位:

为充分发挥学会优势资源,为优秀青年人才脱颖而出创造成长环境,为建设世界科技强国提供人才保障,根据中国科协关于开展中国科协青年人才托举工程项目申报工作的有关要求,中国化工学会拟组织开展第九届(2023-2024年度)“青年人才托举工程”候选人推荐工作,请各单位根据要求组织推荐。

一、被托举人的遴选条件

1. 各大高校、化工企业及科研院所的青年科技工作者,32岁以下(1991年1月1日以后出生,女性可放宽2岁)。

2. 在中华人民共和国境内工作的中国籍公民。

3. 中国化工学会专业会员(非专业会员可登陆学会网址:http://www.ciesc.cn/member/signup.php申请注册)。

4. 具有创新、求实、协作、奉献的科学精神和优秀的学风道德,具有坚实的理论基础、较强的创新能力、良好的科研潜质。

5. 在化工领域,围绕“四个面向”(面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康),积极投身基础研究和交叉学科领域研究的青年科技工作者;从事关键核心技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术、产业共性技术创新攻关的青年科技工作者;在科研仪器、工程技术等领域案例库中发布高水平案例成果的青年科技工作者;为推动科技与经济融合发展作出积极贡献的青年科技工作者。

6. 人力资源和社会保障部博士后创新人才支持计划、留学回国人员创业启动支持计划入选者和其他国家级人才计划(优青、海外优青、青年拔尖、青年长江、百千万人才工程等)入选者,不作为遴选对象;曾被取消被托举人入选资格的,不作为遴选对象。

7. 同期申报青年人才托举工程和博士后创新人才支持计划,如同时入选,必须主动选择其一,并及时反馈。如隐瞒不报,查实后将取消入选资格,收回青托证书和资助资金。

二、提名方式

1. 被托举候选人通过提名方式产生。具有提名资格的单位包括:

(1)中国化工学会单位会员;

(2)中国化工学所属会分支机构;

(3)各省(自治区、直辖市)化工学会。

以上每个单位提名人选不超过2名,并注明推荐顺序。

2. 每位被托举候选人应由不少于3名推荐专家进行评议并具名同意推荐,其中至少2名专家与候选人具有相同研究领域,至少1名专家作为托举导师团队成员。

三、材料报送要求

1. 需要报送的申报材料包括:

(1)“青年人才托举工程”申报书(附件1);

(2)候选人推荐基本情况表(附件2);

(3)附件证明材料整合成1个PDF,内容包括奖励证书复印件、论文专著目录及代表性论文、申请专利目录及代表性专利证书复印件、主要科技成果技术鉴定、工业应用等相关证明材料。

2. 请按照要求准备申报材料,2023年7月3日报送材料:

纸版材料一式2份(均为原件)报送至中国化工学会(请勿采用闪送、同城急送等需要即时收取的方式报送);电子版材料发送至中国化工学会zhangyu@ciesc.cn邮箱,逾期不予接受。

四、项目实施与考核

项目周期3年,列入中国科协“青年人才托举工程(2023-2025年度)”托举培养对象,中国科协给予每人每年10万元项目经费支持(自筹托举培养对象除外)。

学会与被托举人所在单位、被托举人共同制定个性化培养方案,建立长期的学术指导机制。被托举人需按照项目管理要求完成项目任务,接受年度检查评估,并按要求提供科研成果、绩效考核报告等相关书面材料。

五、联系方式

联 系 人:

张 瑜 电话:010-64410497,18518469826

邮箱:zhangyu@ciesc.cn

彭树辉 电话:010-64434970,13701035071

邮箱:pengsh@ciesc.cn

通讯地址:北京市朝阳区安定路33号化信大厦

邮政编码:100029

中国化工学会

2023年6月6日

中国人工智能学会

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各位学会会员:

为深入贯彻党的二十大精神,认真落实中国科协党组、书记处部署,促进优秀青年科技人才脱颖而出,按照中国科协2023年工作安排,根据《中国科协青年人才托举工程实施管理细则(修订)》(以下简称《实施管理细则》)有关规定,现将第九届(2023-2025年度)中国科协青年人才托举工程项目(以下简称本届项目)申报工作有关事项通知如下:

一、资助对象

本届项目围绕“四个面向”,以能力、素质、潜质为标准,重点支持积极投身基础研究和交叉学科领域研究的青年科技工作者;重点支持从事关键核心技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术、产业共性技术创新攻关的青年科技工作者;在临床案例、科研仪器、工程技术等领域案例库中发布高水平案例成果的青年科技工作者;为推动科技与经济融合发展作出积极贡献的青年科技工作者。适当向全国创新争先奖获奖团队的青年成员倾斜。

本届项目拟资助对象为32岁(1991年1月1日及以后出生)以下青年科技工作者(以下简称被托举人)。

中国人工智能学会根据中国科协统一工作部署,现面向学会会员开展申报选拔工作,采取“推荐”方式进行申报,学会将在符合条件的会员中,择优确定最终人选。

二、申报条件

(一)中国人工智能学会个人会员,按时缴纳会费,积极参加学会活动;

(二)申报人员须是中华人民共和国境内工作的中国籍公民,政治立场坚定,热爱祖国,且年龄在32岁(1991年1月1日以后出生)以下青年科技工作者(以下简称被托举人);

(三)人工智能领域内基础研究和交叉学科领域研究的青年科技工作者;关键核心技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术、产业共性技术创新攻关的青年科技工作者;在临床案例、科研仪器、工程技术等领域案例库中发布高水平案例成果的青年科技工作者;为推动科技与经济融合发展作出积极贡献的青年科技工作者。适当向全国创新争先奖获奖团队的青年成员倾斜。

(四)人力资源和社会保障部博士后创新人才支持计划、留学回国人员创业启动支持计划入选者和其他国家级人才计划入选者,不作为资助对象。同期申报青年人才托举工程和博士后创新人才支持计划,如同时入选,必须主动选择其一,并及时反馈。如隐瞒不报,查实后将取消入选资格,收回青托证书和资助资金。

三、支持方式

中国科协通过全国学会、协会、研究会(以下简称全国学会)和学会联合体选拔资助300名,给予每人每年10万元资助;全国学会和学会联合体通过自筹资金的方式选拔资助400名左右,资助金额不低于每人每年10万元。资助周期均为3年。支持被托举人自主科研选题、设计、实施,参与高水平国际学术交流,在有影响的国际民间科技组织任职等。每年度予以考核评价,合格者将连续获得三年资助。

四、推荐渠道及名额

1.每个提名人至少有3位同行专家评议并联名推荐,其中1人同意推荐并担任其导师(即主推荐人),承担该青年人才的培养责任。3名推荐人须为中国人工智能学会个人会员。

2.每名推荐人每年最多可推荐2人(含主推荐),且最多1名推荐人与被推荐人属于同一单位。

五、评选流程

(一)申报:申请人将电子版推荐表提交至学会秘书处;

(二)评审:学会秘书处收集申报材料后,组织专家进行评审,确定“托举人才”候选人名单;

(三)实施:根据中国科协《青年人才托举工程项目管理办法(试行)》进行项目实施及管理。

六、申报事宜

下载填写《中国人工智能学会“青年人才托举项目”自(推)荐表》,请于2023年6月9日前通过电子邮件报送至中国人工智能学会秘书处(msc@caai.cn),逾期不再受理。纸质盖章文件可在学会获得中国科协正式批复资助名额后提交(具体地址后续通知)。

七、联系方式

联 系 人:邹老师

联系电话:010-82686683

电子邮箱:msc@caai.cn

中国人工智能学会

2023年05月18日

中国农业机械学会

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为深入贯彻党的二十大精神,认真落实中国科协党组、书记处部署,促进优秀青年科技人才脱颖而出,按照中国科协2023年工作安排,根据《中国科协青年人才托举工程实施管理细则(修订)》(以下简称《实施管理细则》)有关规定,现将第九届(2023-2025年度)中国科协青年人才托举工程项目(以下简称本届项目)申报工作有关事项通知如下:
一、资助对象
本届项目围绕“四个面向”,以能力、素质、潜质为标准,重点支持积极投身基础研究和交叉学科领域研究的青年科技工作者;重点支持从事关键核心技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术、产业共性技术创新攻关的青年科技工作者;在临床案例、科研仪器、工程技术等领域案例库中发布高水平案例成果的青年科技工作者;为推动科技与经济融合发展作出积极贡献的青年科技工作者。适当向全国创新争先奖获奖团队的青年成员倾斜。
本届项目拟资助对象为32岁(1991年1月1日及以后出生)以下青年科技工作者(以下简称被托举人)。
中国农业机械学会根据中国科协统一工作部署,现面向学会会员开展申报选拔工作。
二、申报条件
(一)中国农业机械学会个人会员,按时缴纳会费,积极参加学会活动。
(二)中华人民共和国境内工作的中国籍公民,政治立场坚定,热爱祖国,且年龄在32岁(1991年1月1日及以后出生)以下青年科技工作者(以下简称被托举人),需具有硕士以上学历。
(三)人力资源和社会保障部博士后创新人才支持计划、留学回国人员创业启动支持计划入选者和其他国家级人才计划入选者,不作为资助对象。同期申报青年人才托举工程和博士后创新人才支持计划,如同时入选,必须主动选择其一,并及时反馈。如隐瞒不报,查实后将取消入选资格,收回青托证书和资助资金。
三、资助方式
中国科协通过全国学会、协会、研究会(以下简称全国学会)和学会联合体选拔资助300名,给予每人每年10万元资助;资助周期均为3年。
四、推荐方式
1.同行专家推荐。每位被托举人候选人须经3位同行专家评议并签字同意推荐,最多只有1位同行专家与被托举人候选人属于同一工作单位(法人单位)。同行专家须为中国农业机械学会高级会员,具有正高级技术职称。
2.理事单位同意。经候选人所在工作单位同意,并承诺连续3年、每年配套不低于5万元资金用于被托举人候选人研发项目。每个法人单位仅能推荐1名候选人。
五、材料报送要求
1.填写《中国农业机械学会“第九届中国科协青年人才托举工程”候选人推荐表》(见附件1)。
2.请于2023年6月5日前将电子版发送至学会秘书处邮箱:csam@caams.org.cn。
3.纸质盖章文件在学会获得中国科协正式批复资助名额后提交。
六、联系方式
联系人:张科星,010-64880302,13910262790
电子邮箱: csam@caams.org.cn
附件1.中国农业机械学会“第九届中国科协青年人才托举工程”候选人推荐表.docx
 附件2.中国科协办公厅关于开展第九届中国科协青年人才托举工程项目申报工作的通知.doc
中国农业机械学会
2023年5月24日

中国生态学学会


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中国生态学学会会员:

为持续推动生态学领域青年科技人才的支持和培养,中国生态学学会拟开展“中国生态学学会青年人才托举工程(2023-2025年)” 项目申报相关工作。现将有关事项通知如下。

一、项目背景

“中国生态学学会青年人才托举工程”项目旨在探索、创新生态学领域青年科技人才的选拔机制、培养模式、评价标准,培育造就优秀青年科技人才,打造国家高层次科技创新人才后备队伍,成为建设创新型国家实现中国梦的重要人力资源保障。中国生态学学会同期参加“中国科协青年人才托举工程”、“北京市科协青年人才托举工程”项目申报,如获得项目立项单位资质,学会将择优推荐。

二、申报条件

1. 中国生态学学会个人会员(中国籍),入会链接http://esc.scimall.org.cn/member/signup.php;

2. 32周岁以下(1991年1月1日以后出生),女性年龄适当放宽1-2岁;

3. 拥护中国共产党领导,政治思想先进,具有创新、求实、协作、奉献的科学精神和优秀的学风道德;

4. 生态学领域基层一线科技工作者,热爱并致力投身于生态学科研事业;具有独立开展生态学研究的科研工作能力,具有坚实的理论基础、较强的创新能力、可预期的科研潜质、良好的科研基本条件;

5. 人力资源和社会保障部博士后创新人才支持计划、留学回国人员创业启动支持计划入选者和其他国家级人才计划入选者,不作为资助对象。同期申报青年人才托举工程和博士后创新人才支持计划,如同时入选,必须主动选择其一,并及时反馈。如隐瞒不报,查实后将取消入选资格,收回青托证书和资助资金。

三、申报方式

本项目采用学会分支机构推荐、专家推荐(中国科学院院士、中国工程院院士、学会理事)和自荐相结合的申报方式。

四、项目名额

“中国生态学学会青年人才托举工程”项目每期3年,每期资助名额10名以内,共包括以下类型:

(一)中国生态学学会青年人才托举工程项目A(以下简称“A类项目”)。该类项目依赖于中国生态学学会当年是否取得 “中国科协青年人才托举工程” 和“北京市科协青年人才托举工程”项目立项单位资质。如获得立项,中国生态学学会将按所获得的资助名额和经费标准进行选拔、立项和资助。

(二)中国生态学学会青年人才托举工程项目B(以下简称“B类项目”)。该类项目由中国生态学学会选拔、立项和资助,每期资助不超过2人,每期资助经费共5万元/人。

(三)中国生态学学会青年人才托举工程项目C(以下简称“C类项目”)。该类项目由中国生态学学会选拔、立项,被托举人依托单位资助,每期资助不超过8人,每期资助经费不少于5万元/人,管理方式和B类项目完全相同。

(四)中国生态学学会获得“中国科协青年人才托举工程”项目立项单位资质和资助名额的年度,中国生态学学会当年不设立B类项目。

五、工作流程

1. 项目申报,自通知下发之日起至2023年6月12日。

2. 资格审查和初评。学会项目工作组依据遴选条件对项目申报人选进行资格审查和初选,符合条件并通过初选的人员获得终评资格。

3. 专家评审。学会组织遴选专家组召开项目遴选评议会议进行终评,通过打分、投票等方式确定被托举人人选并进行公示。

六、材料报送要求

申报人将项目申报书和项目候选人情况一览表填写完整后,请将项目申报书的Word文件和签名扫描pdf文件以及候选人情况一览表Excel文件于2023年6月12日前发送至zz-esc@rcees.ac.cn(邮件标题注明“2023青托-姓名”),不收纸质材料。

七、联系方式

联系人:罗春燕

邮箱:zz-esc@rcees.ac.cn

电话:010-62849101,15801383137
中国生态学学会
2023年5月23日

中国系统工程学会

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学会各专业委员会、工作委员会:
根据《中国科协办公厅关于开展第九届中国科协青年人才托举工程项目申报工作的通知》(科协办函创字〔2023〕40号)要求,中国系统工程学会(以下简称学会)正式启动2023-2025年度“青年人才托举工程”项目(以下简称本项目)申报工作。现在将有关事项通知如下,请各分支机构组织等推荐。
一、项目目标
第九届中国科协青年人才托举工程项目围绕“四个面向”,以能力、素质、潜质为标准,重点支持积极投身基础研究和交叉学科领域研究的青年科技工作者;重点支持从事关键核心技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术、产业共性技术创新攻关的青年科技工作者;在临床案例、科研仪器、工程技术等领域案例库中发布高水平案例成果的青年科技工作者;为推动科技与经济融合发展作出积极贡献的青年科技工作者。
本项目将依托中国科协青年人才托举工程项目,充分挖掘学会学科领域特色和交叉融合特点,将主要围绕青年人才的科学精准遴选和拔尖培养等两个方面开展。学会将充分利用自身的学科优势、资源优势及平台优势,积极探索青年科技人才挖掘、选拔、培养模式创新,以“青年人才托举工程项目”作为学会人才建设支撑点之一,充分发挥“被托举人才”的标杆示范作用全面促进学会各阶段青年人才队伍成长,“点面结合”助力国家高层次科技创新人才储备,坚持“四个面向”,为推动经济高质量发展、建设创新型国家提供重要科技人才资源保障。
二、个人申报
1.  申报人员须是学会会员,且年龄在32岁以下(1991年1月1日及以后出生);
2.  申报人员须是中华人民共和国境内工作的中国籍公民,政治立场坚定,热爱国家;
3.  具体要求请参考《中国科协办公厅关于开展第九届中国科协青年人才托举工程项目申报工作的通知》(科协办函创字〔2023〕40号)和《中国系统工程学会青年人才托举工程管理办法(草案)》(系会字[2020]10号)(若申报年龄与本次通知不一致之处,以科协通知具体要求为准);
4.  为便于学会向科协申报和现场答辩时突出立意,本届申报以“基于新一代人工智能的复杂系统决策”为主题。
三、支持内容
最终入选的被托举人将获得每人每年10万元专项资助。年度考核评价合格者将连续获得三年资助。
四、推荐渠道及名额
1.  分支机构推荐:专业委员会或者分会推荐名额不超过1名,青年工作委员会推荐名额不超过2名;
2.  常务理事推荐:至少三名常务理事(非分支机构主任委员)联名推荐1名,每位常务理事最多推荐1人次。
五、推荐材料
1.  《中国系统工程学会2023-2025年度青年人才托举工程项目推荐表》(见附件1)1份签字盖章纸质文件和WORD格式电子文件;
2.  《中国系统工程学会2023-2025年度青年人才托举工程项目被托举人人选推荐专家意见表》(见附件2)1份签字纸质文件和签字PDF格式电子文件;
3.  《中国系统工程学会2023-2025年度青年人才托举工程项目被托举人人选推荐分支机构/常务理事联名意见表》(见附件3)1份签字纸质文件和签字PDF格式电子文件。
六、遴选过程
1.  发布通知;
2.  申报材料审查和初评;
3.  经学会初评合格的申请人将作为学会申请中国科协第九届青年人才托举工程项目目标遴选对象,录入到申报系统中;
4.  在中国科协批准资助名额后,根据《中国系统工程学会青年人才托举工程管理办法(草案)》对目标遴选对象执行后续遴选,按中国科协批准的名额选出本学会被托举候选人;
5.  被托举候选人人选在本学会官网上公示5个工作日;
6.  公示无异议的被托举候选人人选根据要求准备相关材料;
7.  被托举候选人人选材料报送中国科协审核确认。
请于2023年6月6日17:00前将推荐电子材料打包发送至中国系统工程学会办公室 sesc@iss.ac.cn,其中在邮件主题中注明青托申请,附件压缩包文件名为申请者姓名+推荐机构名或联名推荐理事姓名。鉴于科协征集项目紧急,纸质盖章文件可在学会获得中国科协正式批复资助名额后提交(具体事项后续通知)。
中国系统工程学会
2023年5月19日

中国运筹学会

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根据《中国科协办公厅关于开展第九届中国科协青年人才托举工程项目申报工作的通知》(科协办函创字〔2023〕40号)(见附件1)的要求,中国运筹学会正式启动第九届(2023-2025年度)中国科协青年人才托举工程项目的申报工作。现在将有关事项通知如下,请各位理事积极推荐。
一、项目情况
本届项目围绕“四个面向”,以能力、素质、潜质为标准,重点支持积极投身基础研究和交叉学科领域研究的青年科技工作者;重点支持从事关键核心技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术、产业共性技术创新攻关的青年科技工作者;在临床案例、科研仪器、工程技术等领域案例库中发布高水平案例成果的青年科技工作者;为推动科技与经济融合发展作出积极贡献的青年科技工作者。适当向全国创新争先奖获奖团队的青年成员倾斜。
二、资助对象
1. 拟资助对象为32岁(1991年1月1日及以后出生)以下青年科技工作者;女性或医学领域的被托举人年龄可适当放宽1-2岁。
2. 拟资助对象须是中国运筹学会在册会员。
3. 拟资助对象须是中华人民共和国境内工作的中国籍公民,政治立场坚定,热爱国家。
三、支持内容
最终入选的被托举人将获得每人每年10万元资助,资助周期为3年。
四、推荐渠道
1. 由中国运筹学会理事推荐。
2. 由中国运筹学会分支机构推荐。
五、推荐材料
《中国运筹学会第九届青年人才托举工程项目推荐表》(见附件2)电子文件(WORD格式)和签字盖章的扫描文件(PDF格式)。签字盖章的纸质文件可在学会获得中国科协正式批复资助名额后提交(具体事项后续通知)。
六、遴选过程
1. 发布通知;
2. 申报材料审查和初评;
3. 经学会初评合格的申请人将作为学会申请中国科协第九届青年人才托举工程项目目标遴选对象,录入到申报系统中;
4. 在中国科协批准资助名额后,中国运筹学会将对目标遴选对象执行后续遴选,按中国科协批准的名额选出本学会被托举候选人;
5. 被托举候选人人选在本学会官网上公示5个工作日;
6. 公示无异议的被托举候选人人选根据要求准备相关材料;
7. 被托举候选人人选材料报送中国科协审核确认。
请于2023年6月9日17:00前将推荐电子材料发送至中国运筹学会青年工作委员会,youth@orsc.org.cn ,邮件主题及附件压缩包文件名为:【青托申请材料】申请者姓名+推荐机构名或推荐理事姓名。
七、联系方式
中国运筹学会办公室010-82541190

联  系  人:徐岩              
联系电话:13810389422

中国运筹学会
2023年5月23日

中国造船工程学会

图片

各会员单位、专业学委会、有关单位:

根据《中国科协青年人才托举工程项目管理办法》和《中国科协创新融合学会联合体青年人才托举工程实施方案》的相关要求,中国造船工程学会作为中国科协创新融合学会联合体的发起单位之一,开展推荐第九届船舶与海洋工程领域青年托举人才工作,现将有关事项通知如下:

一、资助范围和条件

(一)范围:中国造船工程学会个人会员。

(二)条件:

1、年龄32周岁以下(1991年1月1日后出生,女性科技工作者年龄可放宽1-2岁);

2、重点支持积极投身基础研究和交叉学科领域研究的青年科技工作者;

3、重点支持从事关键核心技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术、产业共性技术创新攻关的青年科技工作者;

4、重点支持为推动科技与经济融合发展作出积极贡献的青年科技工作者;

5、推荐的青年托举人才需要所在单位能够提供1:1以上配套资金,共同促进其成长。

二、资助额度

被列为中国科协青年托举人才将获得连续三年每年10万元人民币专项资助,用于开展科研培训、推荐考核、评估总结等工作。每个年度考核评价合格后可继续到资助。

三、推荐工作要求

(一)学会有关专业学术、工作委员会主任委员或三名学会青年工作委员会委员或三名行业内研究员级高工以上专家联合提名。每名委员及每名专家只能提名1名人选。

(二)人力资源和社会保障部博士后创新人才支持计划、留学回国人员创业启动支持计划入选者和其他国家级人才计划入选者不得申报。同期申报青年人才托举工程和博士后创新人才支持计划,如同时入选,必须主动选择其一,并及时反馈。申报时需签署承诺书,如隐瞒不报,查实后将取消入选资格,收回青托证书和资助资金。

(三)填写候选人推荐材料。推荐材料是青年托举人才评审的主要依据,要求重点突出候选人的创新性成就和贡献。电子版材料与纸质材料应保持一致。推荐材料要客观、准确,对于推荐材料填报不实的,实行一票否决,并对候选人信誉进行记录。

(四)候选人推荐材料不得涉及国家秘密,并出具所在单位关于非涉密的证明。

(五)获得全国海洋航行器设计与制作大赛奖项的在同等条件下具有优先资格。

四、推荐材料报送要求

请各推荐单位于2023年6月15日前将候选人电子材料发送至学会邮箱,同时,将纸质材料一式9份(两份原件)寄至学会。

联系人:刘蕾 洪智超

电话:010-59517925 13810274652 18640921905

邮编地址:100861 北京市月坛北街5号

电邮:csname_qingtuo@163.com

附件1:中国科协创新融合学会联合体青年人才托举工程推荐表

附件2:承诺书

中国造船工程学会

2023年5月23日

中国数学会

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尊敬的各位理事\各分支机构:

根据《中国科协办公厅关于开展第九届中国科协青年人才托举工程项目申报工作的通知》(科协办函创字〔2023〕40号)(见附件1)的要求,中国数学会正式启动第九届(2023-2025年度)中国科协青年人才托举工程项目的申报工作。现在将有关事项通知如下,请各位理事\各分支机构积极推荐。

一、项目情况

本届项目围绕“四个面向”,以能力、素质、潜质为标准,重点支持积极投身基础研究和交叉学科领域研究的青年科技工作者;重点支持从事关键核心技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术、产业共性技术创新攻关的青年科技工作者;在临床案例、科研仪器、工程技术等领域案例库中发布高水平案例成果的青年科技工作者;为推动科技与经济融合发展作出积极贡献的青年科技工作者。适当向全国创新争先奖获奖团队的青年成员倾斜。

二、资助对象

1.拟资助对象为32岁(1991年1月1日及以后出生)以下青年科技工作者。

2.拟资助对象须是中国数学会在册会员。

3.拟资助对象须是中华人民共和国境内工作的中国籍公民,政治立场坚定,热爱国家。

三、支持内容

最终入选的被托举人将获得每人每年10万元资助,资助周期为3年。

四、推荐渠道

1.由中国数学会理事推荐。

2.由中国数学会分支机构推荐。

五、推荐材料

《中国数学会第九届青年人才托举工程项目推荐表》(见附件2)电子文件(WORD格式)和签字盖章的扫描文件(PDF格式)。签字盖章的纸质文件可在学会获得中国科协正式批复资助名额后提交(具体事项后续通知)。

六、遴选过程

1.发布通知;

2.申报材料审查和初评;

3.经学会初评合格的申请人将作为学会申请中国科协第九届青年人才托举工程项目目标遴选对象,录入到申报系统中;

4.在中国科协批准资助名额后,中国数学会将对目标遴选对象执行后续遴选,按中国科协批准的名额选出本学会被托举候选人;

5.被托举候选人人选在本学会官网上公示5个工作日;

6.公示无异议的被托举候选人人选根据要求准备相关材料;

7.被托举候选人人选材料报送中国科协审核确认。

请于2023年6月9日17:00前将推荐电子材料发送至中国数学会办公室 cms@math.ac.cn,邮件主题及附件压缩包文件名为:【青托申请材料】申请者姓名+推荐机构名或推荐理事姓名。

七、联系方式

中国数学会办公室010-82541448

中国数学会

2023年5月19日

中国植物学会

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各位常务理事、青年工作委员会、各专业委员会/分会、省级植物学会:
为深入贯彻党的二十大精神,促进优秀青年科技人才脱颖而出,根据《中国科协青年人才托举工程实施管理细则(修订)》(以下简称实施管理细则)有关规定,中国植物学会作为“生命科学学会联合体”成员之一,现开展第九届(2023-2025年度)中国科协青年人才托举工程项目推荐工作,有关事项通知如下:
 一、托举方式
本届项目,中国科协将选拔资助300名32岁(1991年1月1日及以后出生)以下青年科技工作者(须满足《实施管理细则》所规定的被托举人遴选条件),给予每人每年10万元资助,资助周期为3年。
 二、遴选条件
1. 围绕“四个面向”,积极投身基础研究和交叉学科领域研究的青年科技工作者;从事关键核心技术、前沿引领技术、颠覆性技术、产业共性技术创新攻关的青年科技工作者;为推动科技与经济融合发展作出积极贡献的青年科技工作者;
2. 年龄32岁以下(1991年1月1日及以后出生),女性被托举人年龄可适当放宽1-2岁;
3. 在中华人民共和国境内工作的中国籍公民;
4. 取得博士学位(包含在读博士)或具有中级以上职称;
5.  曾被取消被托举人入选资格的,青年人才托举工程往届入选者,人力资源和社会保障部博士后创新人才支持计划、留学回国人员创业启动支持计划入选者和其他国家级人才计划入选者,不作为资助对象。同期申报青年人才托举工程和博士后创新人才支持计划,如同时入选,必须主动选择其一,并及时反馈。如隐瞒不报,查实后将取消入选资格,收回青托证书和资助资金;
6. 须为中国植物学会高级会员。
  三、推荐方式及要求
1. 学会常务理事、青年工作委员会、各专业委员会/分会、各省级植物学会,可各推荐候选人1名。
2. 每位候选人须获得不少于3名同行专家联名推荐,其中至少2位同行专家与候选人具有相同研究领域,至少1名专家作为托举导师团队成员。每名专家只能提名1名候选人。候选人所在单位要对其填写相关材料内容的真实性负责,对科研规范的符合性进行审查。
 四、材料报送
1. 请候选人认真填写《生命科学学会联合体“青年人才托举工程”项目候选人推荐表》(附件1)、《第九届青年人才托举项目候选人信息表》(附件2),并准备以下材料:
 重要奖项获奖证书材料扫描件;
‚ 发明专利证书复印件或其他知识产权证明材料扫描件;
ƒ 公开发表的重要研究型论文首页(限3篇);
„ 获批基金等其他证明文件。
2. 请常务理事、青年工作委员会、各专业委员会/分会、省级植物学会,于2023年6月26日前将候选人推荐表(word版及签字盖章扫描版)、信息表(Excel版)及相关附件发送至中国植物学会办公室邮箱:yinqianyi@ibcas.ac.cn。
 五、联系方式
  联系人:阴倩怡
  电话:010-62836718
  邮箱:yinqianyi@ibcas.ac.cn
附件:1.生命科学学会联合体“青年人才托举工程”项目候选人推荐表
2.第九届青年人才托举项目候选人信息表
3.中国科协青年人才托举工程实施管理细则
       中国植物学会
    2023年5月17日

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